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環(huán)科中心召開(kāi)2014年經(jīng)濟工作會(huì )議

發(fā)布時(shí)間:2014-01-24點(diǎn)擊數:5530

 

121,環(huán)科中心召開(kāi)2014年經(jīng)濟工作會(huì )議,公司領(lǐng)導班子成員、投控派駐的專(zhuān)職監事譚昆主席、企業(yè)二部專(zhuān)管員霍元、二級企業(yè)經(jīng)營(yíng)班子成員和總部各部門(mén)副職以上管理人員共20余人出席了會(huì )議。

    上午,王軍昭總經(jīng)理在會(huì )上作了題為《堅定信心、穩健經(jīng)營(yíng)、強化管理、加快發(fā)展》的工作報告,回顧總結了2013年的各項工作,全面安排部署了2014年的工作和重點(diǎn)任務(wù)。隨后,譚昆主席對公司2014年的工作提出了寶貴的建議,他希望大家在公司領(lǐng)導班子的帶領(lǐng)下,振奮精神,鼓足干勁,奮力拼搏,努力完成并提高公司的經(jīng)濟效益。

下午,與會(huì )人員圍繞報告的內容結合本單位的實(shí)際進(jìn)行了深入討論。大家暢所欲言,各抒己見(jiàn),在充分肯定2013所取得成績(jì)的基礎上,為公司2014年的改革與發(fā)展共謀劃策。

討論會(huì )后,王軍昭總經(jīng)理作總結發(fā)言。他指出,公司當前要抓好以下十個(gè)方面的工作:一是全面落實(shí)預算指標,抓好一季度的經(jīng)營(yíng)管理和安全生產(chǎn)工作;二是完成2013年的績(jì)效考核工作,明確2014年的績(jì)效考核指標;三是制定人力資源配置、培養和開(kāi)發(fā)工作計劃;四是進(jìn)一步建立健全管理制度和工作流程,實(shí)現規范化治理;五是做好國家級高新技術(shù)企業(yè)的復審和公司相關(guān)資質(zhì)的升級工作;六是做好奧尼卡公司的收尾善后工作;七是加強市場(chǎng)開(kāi)拓和營(yíng)銷(xiāo)管理工作,探索建立公司統一的市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)管理體系;八是全面深化企業(yè)改革工作;九是做好公司品牌經(jīng)營(yíng)工作,盤(pán)活公司的無(wú)形資產(chǎn),優(yōu)化資源配置;十是抓好公司的企業(yè)文化建設,鑄造“責任、實(shí)干、自律”的企業(yè)精神。

會(huì )議最后,王軍昭總經(jīng)理要求各單位認真貫徹落實(shí)好會(huì )議精神及2014年的目標任務(wù),并根據企業(yè)的經(jīng)營(yíng)實(shí)際,做好重點(diǎn)工作任務(wù)的分解落實(shí)。

會(huì )議達到了總結經(jīng)驗、統一思想、明確任務(wù)、堅定信心的目的。

(環(huán)科中心經(jīng)營(yíng)管理部供稿)

 

 

 




 
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